« Polytechnique Montréal est fière de sa tradition d’ouverture et d’inclusion. La diversité des idées, des expériences, des façons de penser et de voir le monde entraîne un foisonnement intellectuel et créatif qui nous permet de faire preuve d’avant-gardisme et de leadership. Je vous invite à incarner cette culture au quotidien. » Maud Cohen, directrice générale de Polytechnique Montréal |
Nous voulons vous entendre!Écrivez-nous à edi@polymtl.ca avec des commentaires ou des suggestions qui nous aideront à promouvoir l’équité, la diversité et l’inclusion à l'échelle du campus. |
Nouvelles
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Revue de presse

12 juin 2024 - La Presse
Polytechnique Montréal installera des lavabos pour le nettoyage des coupes menstruelles
Le Bureau du développement durable et sociétal finance l'installation de nouveaux lavados individuels pour le nettoyage des coupes menstruelles.

2 mars 2022 - PLAN - La revue de l'OIQ
Des cohortes étudiantes plus diverses
Sophie Larivée, directrice du recrutement, et Caroline Jodoin, responsable du secteur "Soutien à la réussite, aide financière et étudiants internationaux", reviennent sur certaines initiatives mises en place à Polytechnique Montréal pour favoriser la diversité et l'inclusion. (p. 40-43)

29 juin 2021 - Agence universitaire de la Francophonie (AUF)
Polytechnique Montréal, établissement engagé envers l'égalité femmes-hommes
Dans cet entretien la professeure Annie Ross, directrice adjointe à la recherche à la Direction de la formation et de la recherche et coprésidente du comité sur l'équité, la diversité et l'inclusion (ÉDI), discute à propos de l'engagement de Polytechnique envers l'égalité femmes-hommes et de l'adhésion de l'université au consortium international pour l'égalité femmes-hommes sur les campus.