Plusieurs travaux menés au LAB AC sont devenus des innovations. 

Chaque projet du laboratoire comporte une idée, investiguée et testée scientifiquement. Chaque projet recèle un potentiel d'impact. Pour que l'idée ne reste pas sur les tablettes, mais qu'elle ait une chance de se frayer un chemin jusqu'à vous, nous avons déposé des Déclaration d'Idée Valorisable (DIV) auprès du Bureau de la Recherche, et du Centre de Développement Technologique de Polytechnique (BRCDT) de Polytechnique. Chaque DIV peut alors être transférée via une licence, à une entreprise qui aura pour mission de la faire croitre via la société de valorisation à laquelle est affiliée Polytechnique.

Liste des DIV issues du laboratoire LABAC (DIV transférable avec un numéro)

#DIV879 : FOCALE, une méthodologie de résolution de problème centrée sur les besoins des opérationnels pour concevoir des solutions permettant de développer des attitudes de travail pérennes

#DIV 862 : LEAN GREEN : A board game to integrate of continuous improvement approaches and environmental impacts in an interactive context with learning in order to trace the environmental impact of a continuous improvement action

#DIV 848 :  Low-rate false alarm anomaly-based intrusion detection system with one-class SVM

#DIV 701 : Logiciel de prédiction de la qualité d'une ressource

#DIV 700 : OPEN-UP : Logiciel de contrôle de processus multidimensionnels

#DIV-619 : STARS : Logiciel support d'amélioration continue

#DIV562 (V1 et V2) :  OPAL : OPtimal Allocation of quality controls to prevent operational risks

 

Liste des DIV issues du laboratoire LABAC (DIV en attente d'un numéro)

DIV - ENGAGE-UP : A board game to support continuous improvement with engagement training

DIV - WASTE : A board game to teach continuous improvement and MUDAs

DIV - FUSÉE : Guide-Coaching pour la formation d’une équipe engagée

DIV - Défi accepté – Un jeu sérieux pour supporter le transfert technologique dans les universités et les institutions de recherche

DIV - RESSOURCEFUL - Création d’un réseau de confiance et d’action.

DIV - ODACE - A Tool for Implementing Continuous Improvement towards Engagement

 

Voici un descriptif de quelques outils actuellement disponibles

STARS

Les recherches sur les mécanismes de l'amélioration continue ont donné naissance à la méthodologie outillée STARS. C'est une démarche d'implication du personnel dans l'amélioration.

 

STARS est outillé et commercialisé par la société