L’Association québécoise pour l’équité et l’inclusion au postsecondaire (AQEIPS) est fière de lancer cette année la 24eédition de son programme de bourses pour les étudiant.e.s en situation de handicap (ÉSH) de niveau postsecondaire.

Le FRQSC souhaite, avec le programme Bourse d’initiation à la recherche au 1er cycle, favoriser l’accès aux études supérieures en offrant une expérience de recherche en milieu universitaire et en encourageant les étudiantes et étudiants du premier cycle à entreprendre une carrière en recherche da

Squarepoint Capital est une société mondiale de gestion de placements qui élabore des stratégies de placement quantitatives afin d’obtenir des rendements de grande qualité pour ses clients. L’entreprise est axée sur les données et la technologie.

Fondée en 1911, SNC-Lavalin est une société spécialisée en gestion de projet offrant des services professionnels entièrement intégrés, exploitant des bureaux partout dans le monde et consacrée à façonner un meilleur avenir pour notre planète et ceux qui l’habitent.

Teledyne DALSA conçoit et fabrique des caméras ainsi que des cartes de saisie et de traitement d’images destinées au marché mondial et ce dans différents domaines de technologie de pointe tels que: la vision artificielle, l’imagerie médicale et l’imagerie scientifique.

Bell a pour mission de transformer la façon dont les canadiens communiquent entre eux et avec le reste du monde.

BPA est une firme d’ingénierie qui regroupe toutes les spécialités liées au génie du bâtiment et au développement durable : mécanique; électricité; efficacité énergétique; structure; télécommunications; sécurité; immotique; acoustique; services alimentaires et mise en service.

Chez EXP, nous sommes animés par le désir de concevoir des solutions innovantes destinées aux milieux bâtis et naturels du monde entier.

Depuis l’automne 2018, Rio Tinto s’est associée à Polytechnique Montréal pour faire la promotion des sciences et du génie auprès des femmes.

Déterminés à contribuer à l’initiative 30 en 30 d’Ingénieurs Canada, qui vise à compter au moins 30 % de femmes parmi les nouveaux ingénieurs en exercice d’ici 2030, Cécile et Donald Laplante s’unissent à Polytechnique Montréal pour encourager le génie auprès des femmes. D'ailleurs, en atteignant

Créée en 1965, la Fondation J. Armand Bombardier, a pour mission de perpétuer l’œuvre humanitaire de
Joseph-Armand Bombardier et de contribuer à la réalisation de la responsabilité sociale de Bombardier.

Groupe SCV est un entrepreneur en mécanique et électricité du bâtiment spécialisé en procédé, gaz médicaux, contrôles, régulation et automation.

Spécialiste dans le domaine de l’excavation, les travaux de génie civil, la décontamination ainsi que dans le déneigement, Les Excavations Payette Ltée a vu le jour il y a plusieurs décennies.

Fondée en 1953 par l’architecte Louis B. Magil, l'entreprise s’est taillée une place de choix dans l’industrie québécoise de la construction.

Le Club des Femmes Universitaires de Montréal (CFUM) fondé en 1927, sera parmi les plus ardents défenseurs du droit des filles et des femmes à une éducation de qualité et à l’apprentissage continu.

En créant une fondation de son vivant (1966) et en instituant une fiducie charitable par volonté testamentaire (1968), Joseph Alexandre DeSève entendait contribuer activement et à long terme au développement de la société dont il était issu et à laquelle il était profondément attaché.

Yamana Gold est le 2e producteur d’or au Québec et copropriétaire du Partenariat Mine Canadian Malartic.

Thirdbridge est une agence opérant dans le développement logiciel depuis plus de 10 ans et qui a vu le jour ici même, sous le toit de la Polytechnique. Notre expertise va du développement web, au développement mobile en passant par le Web 3 et le design UI/UX.

L’humain au centre de l’ingénierie. En tant que firme canadienne appartenant à ses employés et opérant localement partout au Canada, notre plus grande récompense est le succès de nos gens, partenaires et clients. Grâce à notre culture et notre ouverture d’esprit, nous innovons pour l’avenir.

Le CRIAQ vise à stimuler la diversité, la créativité, le développement de talents et l’émergence de personnes innovatrices et d’entrepreneur(e)s technologiques.